Avec un ordinateur et une connexion internet au travail, un employé peut accéder à n'importe quel contenu en ligne. La visite de sites sans rapport avec le travail est un problème courant dans le monde professionnel. De nombreuses personnes admettent passer du temps sur des sites non professionnels alors qu'elles sont au travail. Si vous êtes un employeur qui souhaite créer un environnement de travail productif et positif ou un particulier qui cherche à améliorer sa productivité, vous pouvez consulter cette liste de sites à bloquer au travail et bloquer les sites.
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La navigation sur des sites non liés au travail peut entraîner une baisse de productivité et des performances médiocres, ce qui peut même avoir un impact négatif sur l'efficacité des collègues, en particulier dans le cadre d'un projet de groupe.
Ce n'est pas un comportement acceptable au bureau et peut avoir un impact très négatif sur l'esprit de corps.
En outre, cela pourrait avoir d'autres effets négatifs. Par exemple, la visite de certains sites louches peut entraîner l'introduction de virus dans le réseau du bureau.
Quels sont les principaux sites à bloquer au travail ? Quels sont les types de sites que les employés ont tendance à visiter pendant les heures de travail et dont il faut limiter l'accès ? C'est ce que nous allons découvrir.
Type de site : Partage et diffusion de vidéos
YouTube est le deuxième site le plus populaire aux États-Unis et dans le monde. On y trouve des vidéos de toutes sortes, qu'il s'agisse d'actualités, de sports, de jeux, de musique, de films, de spectacles ou d'humour.
Pouvez-vous regarder YouTube au travail ? Si c'est à des fins professionnelles, ce n'est pas un problème. Si vous le faites pour vous distraire, c'est un non catégorique. Mais qui peut résister aux vidéos de chats et autres ?
Le problème des employés qui regardent YouTube au travail est presque aussi vieux que le site lui-même. YouTube sait ce que vous aimez et vous recommande sans cesse des vidéos que vous voudrez regarder. Ces vidéos peuvent vous distraire des tâches en cours. De plus, si quelqu'un regarde des vidéos sans casque audio, les autres employés seront gênés dans leur propre travail.
Voici quelques sites de vidéo et de streaming qui peuvent être bloqués pour les employés.
Type de site : Réseau social
Facebook est le plus grand réseau social sociaux au monde. Il compte 2,85 milliards d'utilisateurs, dont de nombreux employés tentés de le consulter au travail.
La navigation sur les réseaux sociaux peut être amusante et relaxante. Quelques minutes de navigation sur Facebook pendant les heures de travail semblent inoffensives. Certains affirment même que cela peut contribuer à stimuler la productivité. Cependant, beaucoup, voire la plupart des gens, manquent de maîtrise de soi, ce qui peut conduire à une consultation excessive des réseaux sociaux au travail.
Et c'est sans parler des plateformes vidéo comme TikTok et les plateformes photo comme Instagram, qui sont encore plus addictives et distrayantes.
Une utilisation récréative ou personnelle de Facebook et d'autres réseaux sociaux sur le lieu de travail entraîne une baisse de la productivité. À moins que votre activité ou votre travail (par exemple, le marketing) n'exige leur utilisation, bloquez ces sites sur les ordinateurs des employés.
Type de site : Achats en ligne
Amazon est le plus grand site de commerce en ligne. C'est un outil formidable pour faire des achats. Mais ne l'utilisez pas au travail.
Contrairement à ce qu'on pourrait, faire des achats sur Amazon et d'autres sites d'achat en ligne au travail est bien plus courant qu'on ne le pense. Dans une enquête, une majorité des personnes interrogées admettent faire des achats en ligne au travail. Le pourcentage est encore plus élevé chez les jeunes générations. Cette pratique est encore plus courante pendant la période des fêtes.
Les ordinateurs de bureau et l'Internet à haut débit permettent de faire facilement des achats en ligne. Les employés sont plus susceptibles de naviguer sur des sites d'achat en ligne dans l'après-midi, surtout lorsqu'ils s'ennuient ou qu'ils ne sont pas stimulés. Les employeurs devraient faire bloquer les sites d'achat en ligne au bureau.
Type de site : Rencontres en ligne
Tinder est un site de rencontres en ligne, qui devrait également figurer sur la liste des sites à bloquer au travail.
Des études montrent que l'utilisation des sites de rencontre par les employés a augmenté au cours des dernières années. Les employés célibataires consultent de plus en plus les sites de rencontres lorsqu'ils sont au travail. Les employés ont tendance à se connecter aux sites de rencontres après 11 heures (heure à laquelle ils devraient être concentrés sur leur travail), en particulier les trois premiers jours de la semaine de travail.
De telles pratiques sont inacceptables dans un contexte professionnel. Considérez en outre le scénario qui suit : en travaillant, vous ne pouvez pas vous empêcher de penser à la personne que vous venez de rencontrer sur Tinder. Vous n'êtes tout simplement plus d'humeur à travailler. Les employeurs devraient bloquer l'accès des employés aux sites de rencontres.
Type de site : Jeux en ligne
Jouer à des jeux sur Crazy Games et d'autres sites de jeux en ligne peut être un excellent moyen de se détendre pendant les pauses. Mais ce n'est pas recommandé pendant les heures de travail.
Cependant, des études révèlent qu'un grand pourcentage de personnes ont joué à des jeux pendant leur travail. De nombreux travailleurs masculins aiment jouer à des jeux tels que Counter-Strike sur Crazy Games et des sites similaires, ou même des jeux traditionnels comme le Solitaire. Les gens passent du temps sur des sites de jeux au travail principalement parce qu'ils s'ennuient.
Cela peut entraîner une perte de productivité et un gaspillage de ressources pour les entreprises. Les sites de jeux en ligne doivent être bloqués au travail.
Type de site : Actualités
CNN et d'autres sites d'information sont d'excellentes sources de nouvelles. Toutefois, les gens ne devraient pas naviguer sur ces sites lorsqu'ils sont censés travailler.
Une enquête récente a révélé que plus de 80 % des employés de bureau lisent les actualités sur leur ordinateur de travail. De plus, les gens parlent de plus en plus souvent des nouvelles qu'ils viennent de lire au travail. Cela peut tuer la productivité au bureau.
Voici quelques sites d'information à bloquer au travail pour des raisons de productivité.
Type de site : Discussion en ligne
Omegle est un site de discussion en ligne très populaire. Omegle et des sites similaires peuvent être d'excellents moyens de tuer le temps. Mais il ne faut pas le faire pendant les heures de travail.
Si les employés passent des heures de travail sur des sites de discussion, il est fort probable qu'ils ne puissent pas terminer leurs travaux. Mais ils le font quand même. Certains utilisent même le mode incognito de leur navigateur pour utiliser Omegle dans l'espoir d'éviter que l'employeur ne les repère. Il est recommandé aux employeurs d'empêcher leurs employés d'accéder aux sites de chat en ligne.
Type de site : Jeux d'argent
Bovada est l'un des sites de jeux d'argent les plus populaires. Il reçoit des millions de visites par mois.
Étonnamment, les jeux d'argent en ligne ne sont plus courants sur le lieu de travail qu'on pourrait le croire. De nombreuses personnes passent du temps sur des sites comme Bovada et BetOnline alors qu'elles sont censées travailler sur leur ordinateur et considèrent qu'il s'agit d'une distraction inoffensives. Cependant, la baisse de productivité qui en découle peut être néfaste pour les entreprises. Les jeux d'argent sur le lieu de travail devraient être interdits, et les sites suivants devraient être bloqués sur tous les navigateurs.
Type de site : Pornographie
Pornhub est l'un des plus grands sites pour adultes au monde. Le fait surprenant est que certaines personnes regardent son contenu et celui d'autres sites pornographiques en utilisant des ordinateurs professionnels alors qu'elles devraient être en train de travailler. Cette pratique est toutefois beaucoup moins courante que le visionnage de vidéos ou la consultation de réseaux sociaux sur le lieu de travail.
Cela peut certainement entraîner une perte d'efficacité et de productivité. Outre que cela n'est pas professionnel, on peut dire que c'est carrément indécent. Cela peut mettre les collègues de travail mal à l'aise, voire les offenser. En outre, il existe un risque d'infection virale à partir des sites pornographiques.
Les sites pornographiques et les contenus à caractère pornographique devraient être bloqués pour les employés.
Il existe certains types de sites qui doivent être bloqués sur les ordinateurs des employés. Mais comment procéder au blocage sur un Mac ou un PC Windows ? Lisez la suite.
Si vous utilisez un Mac pour le travail, vous pouvez utiliser Cisdem AppCrypt, le meilleur bloqueur de sites et le meilleur casier d'applications pour Mac. Il peut bloquer les sites distrayants et contribuer à améliorer la productivité des personnes au travail.
Caractéristiques principales d'AppCrypt :
1. Téléchargez AppCrypt et installez-le.
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2. Lorsque vous l'ouvrez pour la première fois, définissez un mot de passe. Lisez l'avertissement avant de cliquer sur Envoyer.
3. Dans la barre de menus, cliquez sur l'icône puis sur Ouvrir la fenêtre principale.
4. Saisissez le mot de passe.
5. Vous êtes maintenant dans la fenêtre principale. Cliquez sur Blocage Web.
6. Ajoutez l'URL du site que vous souhaitez bloquer et continuez à ajouter d'autres sites distrayants à la liste de blocage. Ou bien, importez une catégorie de sites à bloquer.
Si vous pensez que ce n'est pas suffisant, vous pouvez activer le bouton Bloquer tous les sites Web et cliquer sur Exceptions. Entrez les sites Web dont vous avez besoin pour Toujours autoriser la liste. Grâce à ce mode, tous les sites, à l'exception de ceux que vous avez approuvés, sont bloqués. Cela peut vous aider à créer un ordinateur de travail sans distraction.
Si vous souhaitez bloquer des sites pendant les heures de travail uniquement, vous pouvez utiliser la fonction de programmation. De cette façon, les sites deviennent accessibles normalement pendant la pause déjeuner.
Si votre ordinateur professionnel fonctionne sous Windows 10 ou antérieur, vous pouvez utiliser URL Blocker.
1. Téléchargez URL Blocker. Ouvrez-le. Notez que vous n'avez pas besoin de l'installer.
2. Saisissez l'URL du site que vous devez bloquer.
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3. Cliquez sur Ajouter.
4. Cliquez sur Appliquer.
5. Cliquez sur OK pour activer le blocage.
Si vous avez déjà une liste de sites à bloquer au travail, vous pouvez cliquer sur Importer pour importer la liste et commencer à bloquer. C'est une fonctionnalité pratique.
La productivité des employés a une grande importance. Cependant, nous sommes à l'ère de la distraction numérique. Les sites distrayants peuvent nuire à l'efficacité et aux performances des employés, ce qui s'aggrave depuis la pandémie de coronavirus, qui a favorisé le télétravail, avec moins de supervision. Cet article fournit une liste de sites à bloquer au travail et vous montre quels types de sites doivent être bloqués pour les employés.
En outre, les employeurs et les entreprises peuvent mettre en œuvre des politiques sur le lieu de travail pour aider à prévenir la navigation récréative et d'autres comportements non professionnels.
Sofia est une rédactrice dans Cisdem éprise d’utiliser des applications pour améliorer la vie et rendre le travail plus efficace. Elle veut aider les personnes dans le besoin en écrivant des articles.
